Как да наемем работници от трети страни в България — пълно ръководство 2025

Защо работници от трети страни?

Българският пазар на труда е изправен пред сериозен дефицит на работна ръка в ключови сектори — строителство, туризъм, производство и земеделие. Работниците от трети страни (извън ЕС) представляват законна и устойчива алтернатива.

Какво е "трета страна"?

Трета страна е всяка държава, която не е членка на Европейския съюз или Европейското икономическо пространство. Узбекистан, Непал, Виетнам, Индия, Бангладеш и Турция са примери.

Правната рамка в България

Наемането на работници от трети страни в България е уредено от Закона за трудовата миграция и трудовата мобилност (ЗТМТМ). Процедурата минава през Агенцията по заетостта (АЗ) и МВР.

Как работи процедурата стъпка по стъпка

1. **Консултация** — Свържете се с лицензиран посредник като Interpersonal BG 2. **Оферта и договор** — Получавате конкретна оферта и подписвате договор 3. **Подбор** — Подборът на кандидати в съответната страна 4. **Документация** — Изготвяне на всички необходими документи 5. **Пристигане** — Работниците пристигат с пълна документация

Защо да изберете Interpersonal BG?

Interpersonal BG предлага напълно безплатна услуга за работодателите. Нашата иновативна бизнес модел означава, че вие не плащате нищо — нито агентска такса, нито допълнителни разходи.

Свържете се с нас

За безплатна консултация се свържете с нас на телефон или WhatsApp.